Was ist eine DAO? Dezentrale Autonome Organisation einfach erklärt!

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Dezentrale Autonome Organisation – einfach erklärt

Blockchain verändert die Welt und damit auch die Srukturen von Unternehmen. Wir alle haben mit ihnen zu tun. Dabei kann die größe der Unternehmen stark variieren. Alle haben aber eines gemeinsam – sie sind alle zentral.
Blockchain wird immer bekannter und mit ihr entstanden dezentrale autonome Organisationen (DAO). Sie brauchen keine zentralen Instanzen mehr, die die Kontrolle übernehmen. Das bedeutet, dass es keinen Geschäftsführer mehr gibt, dem wir alles anvertrauen müssen. Was eine DAO ist und wie sie funktioniert erklären wir die im folgenden Artikel.

„Dezentrale Autonome Organisation – einfach erklärt“ – Content:

  1. Was ist eine Dezentrale Autonome Organisation
  2. Wie funktioniert eine Dezentrale Autonome Organisation
  3. Dezentrale Autonome Organisation Beispiel
  4. Attribute einer DAO
  5. Vorteile und Nachteile einer DAO
  6. Zusammenfassung

Was ist eine Dezentrale autonome Organisation

Die meisten Unternehmen, die wir kennen sind, zentralisiert. Sie sind nicht transparent und werden von einigen wenigen mächtigen Leuten gesteuert. Diese kontrollieren das Eigentum durch ein Rechtssystem. Um das zu ändern, brauchen wir eine dezentrale Organisation. Diese basiert auf der Blockchain. Damit können wir die alte zentrale Struktur beseitigen.

dezentrale autonome organisation

Eine DAO ist ein Unternehmen das fast komplett autonom auf einer Blockchain agiert. Dabei gibt es kein hierarchisches Managementsystem wie bei traditionellen Unternehmen. DAO’s werden mithilfe von Smart Contracts definiert. Mit ihnen können wir Prozesse, Belohnungen und Regeln mittels Quellcode implementieren. Das Netzwerk zeichnet alle Mitglieder auf, um die Berechtigung jeder Person zu definieren. Die Blockchain speichert alle diese Informationen. Dadurch ist ein DAO in der Lage, selbst Entscheidungen zu treffen. Wir brauchen Mitarbeiter lediglich für administrative Aufgaben. Wenn wir unser Unternehmen strategisch anders ausrichten wollen, müssen wir nur den Quellcode ändern. Dadurch entsteht eine hocheffizientes, transparentes, autonomes und sicheres virtuelles Unternehmen.

Wie funktioniert eine Dezentrale Autonome Organisation

Damit eine DAO funktioniert brauchen wir zunächst Regeln. Diese sind wichtig, um Sicherheit zu schaffen. Die Regeln können wir im Code mit Hilfe von Smart Conctract festlegen. Der Konsensmechanismus sorgt dafür, dass jeder unsere Regeln befolgt.

In einer dezentralen autonomen Organisation stellt jede Aktion eine Transaktion dar. Das bedeutet, wenn du z.B eine höheres Gehalt willst, dann ist das eine Transaktion. Jeder Transaktion ist dabei ein Vote. Dieser Vote wird von einem Token repräsentiert. Smart Contract führen den Token aus. Als Resultat wird dein Antrag auf eine Gehaltserhöhung auf der DAO abgebildet.

dezentrale autonome organisation

Jeder der ein Token besitzt, kann nun dafür oder dagegen stimmen. Wenn du die Mehrheit erhältst, bekommst du mehr Geld. Hierbei stellt jede Wallet Adresse einen Mitarbeiter dar. Dieser besitzt eine bestimmte Anzahl an Tokens. Je mehr Tokens du besitzt, desto mehr Gewicht hat deine Stimme.

Dezentrale Autonome Organisation Beispiel

So ist beispielsweise die Social-Media-Plattform Steemit eine DAO. Du erhältst auf dieser Plattform automatisch Geld für die Erstellung von gutem Content. Durch die Nutzung der Blockchain Technologie arbeitet das gesamte System dezentral und hat dadurch noch mehr Potenzial als Reddit.

Attribute einer DAO

Smart Contracts definieren also eine dezentrale autonome Organisation. Aber eine gute Organisation braucht auch liquide Mittel. Es müssen gute Entscheidungen getroffen und mit allen Instanzen kommuniziert werden. Eine dezentrale autonome Organisation hat folgenden Attribute:

  • Autonom: Alles muss durch Smart Contracts auf einer Blockchain implementiert werden. Es ist auch Open-Source. Das bedeutet, dass du ihnen vertrauen kannst. Es muss auch sichergestellt sein, dass es keine zentrale Instanz gibt. So können wir die Autonomie nutzen, um effizienter zu handeln.
  • Token: Um Arbeit zu belohnen, benötigt ein DAO finanzielle Mittel. Wenn du eine DAO gründest, erfolgt die Finanzierung direkt. Du hast dabei also kein Management und folglich keine hierarchische Struktur.
  • Mitarbeiter: Bevor ein DAO implementiert werden kann, braucht es Mitarbeiter, die bei der Erfüllung bestimmter Aufgaben helfen.
  • Anträge: Um eine DAO zu entwickeln, müssen wir Entscheidungen für die Zukunft treffen. Diese Entscheidungen werden demokratisch getroffen. Wenn also 51% der Mitglieder zustimmen, wird der Vorschlag angenommen. Dadurch kann viel Zeit und Geld gespart werden. So kann ein DAO dieses Geld verwenden, um zu verhindern, dass Menschen das Netzwerk zu spammen.
  • Abstimmung: Nach der Verabschiedung eines Antrags findet die eigentliche Abstimmung statt. Diese findet demografisch statt und wenn 51 % zustimmen, gilt der Antrag als genehmigt. Da eine DAO auf der Blockchain läuft, kannst du dem Abstimmungsergebnis vertrauen.
  • Transparenz: Alle Prozesse müssen für alle Mitglieder transparent sein. Dadurch kann jeder sehen, was der andere gerade macht oder wie Unternehmensprozesse ablaufen. Die Blockchain erfasst alles. Da jeder einen Einblick in die DAO hat, kann nichts unbemerkt verändert oder manipuliert werden.
  • Konsens: Die Interessengruppen müssen gemeinsam über das Budget und andere Dinge entscheiden. Selbst wenn du Fehler im Code findest, kannst du ihn nur ändern, wenn eine Abstimmung stattgefunden hat.

dezentrale autonome organisation

Vorteile und Nachteile einer Dezentralen Autonomen Organisation

Wir haben also ein Unternehmen, das in der Lage ist, seine Kosten auf ein Minimum zu reduzieren. Dies geschieht durch eine schnelle und einfache Entscheidungsfindung. Somit benötigen wir keine Mitarbeiter, die Verwaltungsaufgaben erfüllen. Dies reduziert die Komplexität erheblich. Somit brauchst du auch kein Büro mehr. Du kannst von überall auf der Welt arbeiten und dein volles Potenzial ausschöpfen.


Wo es Vorteile gibt, sind jedoch leider auch immer Nachteile. Ein strittiger Punkt ist Vertrauen. Menschen entwickeln die Smart Contracts, auf denen die DAO aufbaut. Damit können auch Fehler gemacht werden. Wir müssen deshalb vertrauen, dass sie ihre Arbeit richtig machen. Ein Fehler kann dabei zum Ausfall des Systems führen. Also liegt das ganze Vertrauen im Code.

Zusammenfassung:

  • Blockchain verändert die Welt und damit alte Unternehmensstrukturen.
  • Du kannst ein ganzes Unternehmen auf eine DO/DAO setzten.
  • Sie beseitigen die alten Unternehmensstrukturen.
  • Ein DAO ist autonom.
  • Jedoch sind sie noch auf ein paar Mitarbeiter angewiesen.
  • Smart Contracts definieren ein DAO.
  • Vorteile sind Kostensenkung und Effizienzsteigerung.
  • Nachteile sind mögliche Fehler im Code.

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